Produktplaner/ Requirements Engineer (m/w/d) - Sozialwesen 433001

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  • Software Entwicklung
  • Vollzeit
  • Kennziffer: 433001
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Wir machen Deutschlands Verwaltung digital.

Gestalte mit uns Softwarelösungen für eine digitale und moderne Verwaltung, die das Miteinander von Bürger:innen und Verwaltungen in Städten sowie Gemeinden organisieren - bayern- und bundesweit.

Was erwartet Dich bei der AKDB?
In diesem Bereich erfolgt die Entwicklung, Wartung, Pflege sowie Third Level Support aller Fachverfahren unter Einhaltung der vorgegebenen Rahmenbedingungen hinsichtlich IT- und QM-Standards als auch Budget, Zeit und Qualität.

Dein neuer Job als Produktplaner (m/w/d)

  • Du gestaltest wegweisende und moderne Software für die Jugend- und Sozialhilfe.
  • Du gibst Impulse für die agile Softwareentwicklung hinsichtlich Spezifikationen, Gestaltung von Oberflächen und Interaktionskonzepten.
  • Du verstehst die Bedürfnisse unserer Kunden und passt unsere Anwendungen an deren Anforderungen an.
  • Du tauschst Dich mit den Teams über Anforderungen und Akzeptanzkriterien aus und entwickelst unsere internen Standards zum Requirements Engineering weiter.
  • Du unterstützt den Kundenservice bei 3rd Level Problemen und fachlichen Fragen.

Das bist Du

  • Du hast ein Hochschulstudium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder Informationswissenschaft oder eine Ausbildung in Fachinformatik abgeschlossen oder eine vergleichbare Qualifikation erworben.
  • Du hast Dich idealerweise zum Thema Requirements Engineering weitergebildet (z. B. IREB-Zertifizierungen erworben).
  • Du hast idealerweise sogar schon beruflich mit den Rechtsbereichen der Sozialgesetzbücher zu tun gehabt.
  • Dir fallen ein strukturiertes Vorgehen sowie analytisches, vernetztes und innovatives Denken leicht.
  • Du hast Spaß daran, Dich in neue komplexe fachliche Themen einzuarbeiten und übernimmst gerne Verantwortung.
  • Du hast Freude an fachlichen Reviews und der Erstellung Dokumentationen wie Handbüchern oder Online-Hilfen.

Was bieten wir Dir?

  • Erlebe eine nahbare und wertegeprägte Führungs- & Unternehmenskultur, die innovatives und eigenverantwortliches Arbeiten unterstützt.
  • Entscheide Dich für einen sicheren Arbeitsplatz: Unsere Arbeitsverträge kommen mit einem attraktiven Gehalt und sind in der Regel unbefristet.
  • Bleib zeitlich flexibel: Gemeinsam mit Deinem Team planst Du Deinen Arbeitsalltag zwischen Gleitzeit und mobilem Arbeiten. Arbeite bis zu 60 % von zu Hause aus.
  • Genieße Dein Leben jenseits des Jobs: 30 Tage Urlaub + 3 bezahlte freie Tage sorgen für eine gute Work-Life-Balance.
  • Entwickle Dich weiter: Studiere berufsbegleitend mit unser Unterstützung und lass Dich von Fortbildungen, Talent Management und mehr auf Deinem Weg begleiten.
  • Arbeite in angenehmer Umgebung mit bester Verkehrsanbindung: Unsere modernen Büros liegen je nach Standort zentral und verfügen über Dachterrasse, Tiefgarage …
  • Genieße unsere Wohlfühl-Goodies: Profitiere von unseren Corporate Benefits, bspw. bezuschusster Kinderbetreuung, vergünstigtem Deutschlandticket und wechselnden Mitarbeiterevents.
Bei Fragen kannst Du Dich gerne an das Recruiting-Team unter der Telefonnummer 089/5903-1780 wenden. Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit der Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.
 
 
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